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        世界上任何一個由組織體系組成的企業,它的生命力都是有限的,都會因市場因素、社會因素、政治因素或者是企業內部因素而終結。要想使企業擁有無限生命力,我們必須在組織體系之上,建立另一個體系,這,就是文化體系。

        它雖然是無形的,但它是無限的。它超越時間和地域的概念,它超越個人、團體和國家的概念。
 
       中天文化體系,將使我們每一個人的思想息息相通,使我們每一個人的情感緊緊相連,使我們每一個人的行為相互協調,使我們每一個人知識相互補充。中天文化體系將使我們成為一個永不可摧的精神統一體。

        中天文化體系將建立自然法則基礎之上,將以“為股東創造財富,為顧客創造利益,為員工創造機會,為社會創造價值”的企業使命和以“科技為先、管理為重、質量為首、信譽為上、人才為本”的企業理念,構筑人類生活的美好綠色家園,打造百年中天和輝煌中天!

        我們將根除損害我們心理健康的自滿情緒及自悲情緒,永遠認清企業前途的光明和曲折。

        我們將撥開障礙我們視野的短期利益和一時的得失,拒絕任何短期行為,永遠看清企業及個人的長遠目標。

        我們將拒絕違背我們價值觀的投機行為,永遠信奉付出與收獲對等的自然法則。

        我們將克服扭曲我們人生觀的享樂主義,永遠堅信勞動是人生的必須也是人生幸福的源泉。

        我們將擺脫困擾我們心靈的貴賤差別和雇傭觀念,永遠維系人與人、員工與企業的平等與互助。

        我們堅信敬業精神是維護企業、個人、社會共同利益的基本條件,永遠將不敬業行為視為墮落和愚昧。

        我們尊重每個人的特殊才能和特別貢獻,我們尊重每個人的工作權力和勞動成果,永遠反對平均主義。

        我們信奉用戶至上的商業道德,永遠把滿足顧客根本愿望作為我們企業活動的核心。

        我們拋棄束縛科技進步的保守思想,永不間斷地學習和吸收新知識、新技術,并以最快的速度用于產品和服務。

        我們將樹立堅定而清醒的質量觀念,永遠不忽視產品質量鏈中的任何環節,在企業的軟硬環境中體現出嚴格的質量水準,以此從根本上造就每一個與我們產品直接或間接相關人員的認真工作習慣。

        我們信守萬事求源的工作態度,實行以過程為中心的管理原則和以制度為行動指南的管理方針,永不草率行事,并且不輕視任何小事。我們珍惜自然資源和人類財富,永遠反對任何形式、任何規模的浪費。我們視任何有意或無意的浪費為犯罪。

        我們永遠堅持“融身群體,追求卓越,成就自我”的價值觀,絕不自大和守舊。我們必須使自己的精神境界和經濟實力一天比一天進步。我們只有在產品質量和管理水平上超越競爭對手,我們的各項有助于提高人類生活的企業活動才能得以延續,我們的遠大理想才不會成為空想,我們的名字才會永遠閃光。



 
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